Økonomimedarbejder til [xxxxx]s centrale økonomiafdeling

Vi søger en økonomimedarbejder med erfaring og/eller interesse for mellemkommunal refusion på skoleområdet (almen- og specialskoleområdet) samt mod på at tage ansvar for og se udvikling i andre løbende driftsopgaver på børne-, kultur- og idrætsområdet.

Vi er en ny sammenbragt central økonomafdeling på 45 kollegaer fordelt i tre teams. Du vil blive en del af team Regnskab & Debitor, hvor vi er 17 kollegaer, der har ansvaret for kommunens regnskab, mellemkommunal refusion, banksamarbejdet samt øvrige opkrævnings- og betalingsopgaver på mange af kommunens områder. Foruden vores team består økonomiafdelingen også af Team Budget & Analyse samt Team Udbud & Indkøb og Kontrol. Vores hverdag er præget af forskelligartede opgaver, hvor vi har fokus på at sikre god og stabil drift men samtidig ser og implementerer udviklings- og digitaliseringsmuligheder i disse opgaver. Dagligdagen i økonomiafdelingen er præget af godt samarbejde samt dygtige hjælpsomme kollegaer.

Dine primære opgaver vil bestå af:

• Opkrævning og betaling af det mellemkommunale skoleområde generelt.
• Betaling af hospitals- og sygeundervisning.
• Opgørelse og opfølgning på skoleområdet i forhold til opkrævning og betalinger.
• Opkrævning og betaling af undervisning, dagbehandling og fritidstilbud samt hospitals- og sygeundervisning.
• Betaling af andre fakturaer på skoleområdet.
• Ansvar for betaling og opkrævning på kultur- og idrætsområdet.
• Ansvar for betaling af udlæg mv. på børne-, kultur- og idrætsområdet.
• Oplæring af elever i nogle af ovenstående opgaver, så eleverne kan hjælpe med at varetage disse.
• Mulighed for at få opgaver i forbindelse med kommunens regnskabsaflæggelse, hvis der er interesse herfor.

Vi forventer af dig:

Du har en relevant uddannelsesmæssig baggrund, det kan være du er kontoruddannet måske med en kommunom eller diplomuddannelse, du kan også være professionsbachelor eller akademiker; vigtigst er dog din lyst til opgaverne og din evne til at se udvikling i disse. Det er en fordel med kommunal erfaring, men du må også gerne være nyuddannet. Uanset hvad forventer vi, at du går til opgaver – store som små – med et åbent og nysgerrigt sind. Derudover lægger vi vægt på, at du:

• er struktureret og systematisk,
• har kendskab eller villighed til at lære lovgivning for skoleområdet og mellemkommunal refusion,
• er vant til at arbejde i økonomisystemer og excel, (vi bruger Prisme365),
• har generelt it-flair,
• kan tilrettelægge arbejdsdagen selvstændigt og samtidig indgå i samarbejdet med øvrige kollegaer.

Vi kan tilbyde dig:

En spændende og alsidig arbejdsplads i en dynamisk organisation med dygtige og engagerede kollegaer, der støtter din udvikling. Du kan selv tilrettelægge dine arbejdsopgaver, hvilket giver mulighed for fleksible arbejdstider og hjemmearbejde efter gældende regler. Vi tilbyder en stilling som fordrer faglig udvikling i opgaverne og hos dig.

Rådhuset ligger ca. 10 km på cykel fra København, er du i bil har vi også gode parkeringsmuligheder, men der er også flere busser, som hyppigt standser lige foran rådhuset. Der er en god kantineordning på rådhuset, og [xxxxx] har en billig motionsklub for medarbejdere, ferieboliger samt en aktiv kunstforening.

Vil du vide mere:

Du er velkommen til at kontakte Regnskabschef Kristina Nagy Fransgaard på telefon[xxxxx].

Du kan læse mere om kommunen på [xxxxx] og ansættelsesvilkår:

Arbejdstiden er 37 timer om ugen. Løn efter gældende overenskomst og kvalifikationer.

Vi forventer, at vores nye kollega tiltræder den 1. august 2024.

Ansøgningsfrist:

Vi skal have din ansøgning senest tirsdag den 18. juni 2024.

Vi forventer at afholde samtaler i uge 25 og 26. Du kan forvente, at der indgår case i samtaleforløbet.

Søg stillingen via 'ansøg'-knappen. Her kan du uploade din ansøgning og CV samt evt. relevant dokumentation.

Alle interesserede ansøgere uanset alder, køn, handicap, religion eller etnisk tilhørsforhold opfordres til at søge stillingen.

I [xxxxx] er der en generel politik om, at nyansatte skal forevise straffeattest. Ved beskæftigelse og direkte kontakt med børn under 15 år, indhentes der også en børneattest.

[xxxxx] har røgfri arbejdstid.

Brøndby er en centralt beliggende hovedstadskommune med cirka 39.000 indbyggere. Byens puls er præget af fællesskab, mangfoldighed og en stærk idrætskultur. Vi er en kommune med kant og spændende kontraster med bolig- og erhvervsområder, skove, grønne områder og Strandparken med havet og indsøerne.