Erfaren chefkonsulent til [xxxxx]s Bestyrelsessekretariat

Vil du være en del af en ambitiøs organisation, der hver dag skaber værdi for vores mere end 135.000 medlemmer? Har du politisk tæft og solid erfaring med at udvikle og facilitere processer og samarbejde med lokalbestyrelser i hele landet? Så tror vi, at stillingen som chefkonsulent i [xxxxx]s bestyrelses- direktions- og strategisekretariat er lige noget for dig.

Som chefkonsulent får du en nøglerolle i at videreudvikle, inspirere og understøtte samarbejdet med vores lokale bestyrelsesmedlemmer. I samarbejde med vores hovedbestyrelse er vi midt i at udvikle ny strategi for vores bestyrelse- og lokalpolitiske arbejde i [xxxxx]. Du får en central rolle i at omsætte og implementere strategien til konkrete opgaver og initiativer. Derfor er det vigtigt, at du har erfaring med sekretariatsarbejde og motiveres af samspillet med lokale bestyrelser og frivillige.

Stilling og ansvarsområder

• Sætte faglig retning for det lokale bestyrelsesarbejde i [xxxxx] og være ansvarlig for at udvikle og implementere de strategiske initiativer i forlængelse af strategiarbejdet.
• Indgå i den daglige opgaveløsning i tæt samspil med konsulenten for det lokalpolitiske arbejde, herunder at udvikle processer, facilitere og omsætte arbejdet til bl.a. årshjul, handlingsplaner, bestyrelseskurser, lokale generalforsamlinger, delegeretmøder, lokale aktiviteter samt den daglige servicering af lokalbestyrelserne.
• Være faglig sparringspartner for chefen for bestyrelses- direktions- og strategisekretariatet og for teamet generelt på tværs af ansvarsområder.
• Drive indsatser af strategisk karakter.

Vores team består af syv kollegaer, som samarbejder engageret om en bred og kompleks portefølje af opgaver lige fra direktions- og bestyrelsesbetjening, strategiudvikling til [xxxxx]tværk og [xxxxx]s KonferenceTour.

Du bør forvente begrænset rejseaktivitet i Danmark som en del af stillingen.

Din profil

Vi forestiller os, at du har minimum 5-10 års erfaring fra en lignende stilling. Enten fra en faglig organisation, en politisk organisation, en forening eller virksomhed, hvor du har opnået erfaring med at engagere frivillige og opbygge relationer samtidig med, at du arbejder hands-on med dine opgaver og tager fagligt ejerskab.

For at blive en succes i rollen, er det vigtigt, at du som person er proaktiv, tager ansvar og tænker kreativt. Du fremstår overbevisende, er målorienteret og har en personlig gennemslagskraft. Desuden opleves du som troværdig, beslutningsdygtig og har gode mundtlige og skriftlige kommunikative evner.

Som kollega ser du muligheder frem for begrænsninger – og så kommer du på arbejde med positiv energi og godt humør. For os er det vigtigt, at du er motiveret, for det du laver, og at du bidrager engageret, positivt og ansvarsfuldt til fællesskabet og kulturen i teamet, så vi sammen lykkes med at opnå vores mål og har en sjov og meningsfuld hverdag.

Vi tilbyder – [xxxxx] som arbejdsplads

At du bliver en del af Danmarks største faglige organisation for ledere, som dagligt arbejder for at yde tryghed for danske ledere, så de kan udøve god ledelse. Du vil få en afvekslende arbejdsdag, med en høj grad af personlig styring af arbejdstiden og mulighed for at arbejde hjemme op til to dage om ugen.

Vi har blandt andet syv ugers ferie, sundhedsforsikring, tandforsikring, ulykkesforsikring, sportsaktiviteter, massageordning, kantineordning fra Meyers herunder mulighed for takeaway mm.

Vi er en rummelig arbejdsplads, hvor der bliver taget hensyn til, at arbejdsliv og familieliv balancerer. Vi arbejder bevidst med diversitet og inklusion og ønsker altid at opretholde en mangfoldig medarbejderstab. Derfor opfordrer vi alle, uanset køn, etnisk oprindelse, religion, alder, handicap fysisk som psykisk, kønsdiversitet, seksualitet, politisk tilhørsforhold m.v. til at søge stillingen.

Lyder det som dig?

Selvom du måske ikke opfylder alle områder i stillingen, håber vi at høre fra dig.

Vi ønsker ikke en ansøgning, men foretrækker at modtage dit CV, hvor du blot på 3-5 linjer kort beskriver din motivation for stillingen. I [xxxxx] er det ikke vigtigt, hvordan du ser ud, men derimod hvem du er som person. Derfor vil vi gerne frabede os billede på dit CV.

Du bedes ansøge om stillingen senest den 16. juni. Vi afholder 1. samtaler den 19. juni og 20. juni og 2. samtaler den 24. juni.

Har du spørgsmål til stillingen, er du altid velkommen til at kontakte Chef for bestyrelses- direktions- og strategisekretariatet Pia Funch Braskhøj på e-mail:pfu@[xxxxx].dk eller mobil telefon: [xxxxx].

Vi glæder os til at høre fra dig!