Organist i Skuldelev-Selsø kirker

Skibby

Organist

En stilling som organist ved Skuldelev-Selsø Kirker er ledig pr. 1. august 2024.

Stillingen er på 20 timer pr. uge.

Organisten skal varetage følgende opgaver:

  • Spille til gudtjenester og kirkelige handlinger både i kirkerne og i mindre omfang til kirkehandlinger uden for kirkerummet, det lokale plejehjem og sygehus
  • Forberedelse og musikalsk ledelse af arangementer og aktiviteter i kirke/sognehus, lejlighedsvis om aftenen
  • deltage i konfirmandundervisning og korledelse
  • Deltage i dobbelt gudstjenester, når præsten afløser i nabosognet Kyndby-Krogstrup

Skuldelev-Selsø Sogne pastorat har 1576 medlemmer af folkekirken, 6 ansatte. Sognene er kendetegnede ved spredte små landsbyer og boliger i det åbne land. Største landsby er Skuldelev, hvor præstegården ligger. Her findes også skole og butik. Busforbindelse til Frederikssund og Skibby.

Orglet i Skuldelev Kirke er et Th. Frobenius orgel med 6 stemmer og orglet i Selsø kirke Th. Frobenius orgel med 7 stemmer.

Desuden findes elklaver i begge kirker, som anvendes ved sang, kor- og koncertarrangementer.

Vi forventer, at du:

  • Du er kirkemusisk uddannet og har erfaring som organist
  • Kan indgå i et fleksibelt arbejdsfællesskab med øvrige medarbejdere
  • Kan arbejde selvstændigt og er god til at kommunikere – du er bindeledet mellem kirken og den lokale skole ifm. etablering af børnekor
  • Er udadvendt og imødekommende
  • Brænder for det kirkelige arbejde og har indsigt i og interesse for kirkens liv og vækst


Der er pligt til at gøre tjeneste ved andre ansættelsesmyndigheder i Kyndby-Krogstrup i overensstemmelse med de aftaler menighedsrådet indgår/har indgået med andre ansættelsesmyndigheder.

Ansættelse sker ved Skuldelev-Selsø Sogns Menighedsråd beliggende Østergade 3. 4050 Skibby.
Ansættelse af en kirkemusiker vil være omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og CO10 og organisationsaftale mellem Kirkeministeriet og CO10 – Centralorganistionen af 2010 for kirkefunktionærer med kerneopgaver som henholdsvis kordegn, sognemedhjælper/kirke- og kulturmedarbejder eller kirkemusiker og det tilhørende protokollat for kirkemusikere.

Ansættelse af en uddannet organist vil være omfattet af Overenskomst mellem Kirkeministeriet, CO10 – Centralorganisationen af 2010 og Dansk Organist og Kantor Samfund (DOKS) for organister.

Aftalerne kan ses [xxxxx] Nuværende tjenestemandsansatte organister har ret til at bevare deres tjenestemandsstatus ved ansættelse med direkte overgang. Der skal i så fald ske en klassificering af stillingen.

Årslønnen for en kirkemusiker aftales indenfor intervallet 313.868,00 kr. – 458.730,00 kr. (nutidskroner). Fikspunktet er 321.916,00 kr. (nutidskroner). Der er ikke rådighedsforpligtelse til stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt 24.193,00 kr. (nutidskroner). OK tillæg på 1.044,00 kr. (nutidskroner). Aftale om indplacering i lønintervallet indgås mellem menighedsrådet og Dansk Kirkemusiker Forening inden ansættelsen.

Årslønnen for ansøgere med en kirkemusikalsk kandidateksamen (DOKS) aftales i henhold til ny løn/AC-skalaen. Det vil sige en bruttoløn mellem 350.294,00 kr. – 426.740,00 kr. årligt (nutidskroner). Der ydes rådighedstillæg i stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt mellem 45.070,00 kr. – 70.000,00 kr. (nutidskroner). Indplacering og rådighedstillæg ydes efter anciennitet.

Årslønnen for ansøgere med eksamen i orgel og korledelse (tidligere PO-organist) aftales i henhold til det aftalte basisløntrinssystem. Basistrin 1 udgør kr. 338.012,00 årligt (nutidskroner) og basisløntrin 2 udgør kr. 355.136,00 årligt (nutidskroner). Indplacering sker efter anciennitet Rådighedstillægget udgør årligt 26.281,00 kr. (nutidskroner) for tjeneste ved 1 kirke / 34.263,00 kr. (nutidskroner) for tjeneste ved 2-3 kirker / 40.772,00 kr. (nutidskroner) for tjeneste ved 4 eller flere kirker.

Løn, OK tillæg samt rådighedstillæg kvoteres i overensstemmelse med stillingens ansættelsesbrøk.

Nærmere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til sognepræst Victor Graeser-Greve på telefonnummer[xxxxx]

Ansøgningen med relevante bilag sendes på mail [xxxxx] Ansøgningen skal være menighedsrådet i hænde senest den 11. juni 2024 kl. 12.00.

Ansættelsessamtaler samt prøvespil forventes at finde sted onsdag 26. juni 2024.

Menighedsrådet kan oplyse, at der vil blive indhentet referencer.

Kilde: [xxxxx]


Information og data

Denne ledige stilling har jobtypen "Kreativ medarbejder", og befinder sig i kategorien "Kommunikation, marketing, salg".

Arbejdsstedet er beliggende i Skibby.

Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
  • Kreativ medarbejder
  • Skibby
  • Tirsdag den 11. juni 2024