Kvalitets- og forbedringskonsulent til Psykiatrien [xxxxx], Psykiatrisygehuset i Slagelse

Psykiatrien [xxxxx] er et moderne psykiatrisk sygehus, der leverer udredning og behandling af høj kvalitet i hele regionen. Vi har en vision om at gennem forbedringsarbejde, målstyring og uddannelse, at vi løbende forbedrer kvaliteten for patienter og pårørende. Samtidig skal det være et godt sted at arbejde for både medarbejdere og ledere. Ambitionerne i 10-årsplanen for Psykiatrien indeholder mange gode indsatser, som vi skal have udviklet og implementeret samtidig med, at vi fastholder fokus på vores kernedrift. Du kommer til at få en central rolle i arbejdet med at understøtte udviklingen af nye tiltag og sikre integrationen mellem nyt og eksisterende.

Vi opnormerer vores kvalitets- og forbedringsteam, da vi har brug for ekstra ressourcer og viden. Vi søger en kvalitets- og forbedringskonsulent, der har erfaring og viden om at udvikle en forbedringskultur. Du skal være med til at undervise og sparre med ledere og medarbejdere i kvalitets- og forbedringsarbejdet. Det vil både være værktøjer og metoder, men også i ledelse, da det er afgørende for at skabe en kulturforandring. Du vil også blive involveret i arbejdet med 10-årsplanen. Opgaverne kan bestå i at facilitere workshops, hvor der arbejdes med indsatserne, samt understøtte at relevante værktøjer og metoder bliver brugt i udviklingsarbejdet.

Der vil derfor være gode muligheder for at præge udviklingen og arbejde langsigtet med mulighed for at være med til at skabe meningsfulde resultater.

Dine arbejdsopgaver:

• Undervise og træne ledere og medarbejdere i kvalitets- og forbedringsarbejdet. Fokus vil være på værktøjer og metoder, men også ledelse og systemer, der kan understøtte den kulturforandring, som vi ønsker i Psykiatrien.
• Ledelsessparring og coaching af ledere i psykiatrien omkring kvalitets- og forbedringsarbejdet.
• Facilitere workshops og forandringsprocesser på alle niveauer i Psykiatrien med fokus på indsatserne i 10 årsplanen.
• Arbejde med kvalitetsopgaver som fx rkkp, patienttilfredshed, UTH.
• Understøtte vidensdeling og læring på tværs af Psykiatrien og andre organisationer.
• Indgå i relevante teams/fora i Afdeling for kvalitet, forbedring og uddannelse samt bistå med sekretariatsbetjening, udviklings- og opdateringsopgaver samt øvrige opgaver i afdelingen.

Din profil
Du har en samfunds- eller sundhedsfaglig uddannelse, konsulenterfaring fra en større organisation, gerne indenfor sundhedsområdet. Du har lyst til – og gerne erfaring med - at undervise og træne ledere i forbedringsledelse og forbedringsmetoder og værktøjer.

Derudover er det vigtigt, du har flair for at facilitere udviklings- og forandringsprocesser og enten kender grundlæggende faciliteringsværktøjer, eller er indstillet på hurtigt at tilegne dig disse.

Det er afgørende for at lykkes, at du er nysgerrig, lydhør og relationel stærk. Du er god til at samarbejde på alle organisatoriske niveauer. Du har interesse og respekt for kollegers faglige synspunkter, som afspejles i opgaveløsningen.

Afdeling for kvalitet, forbedring og uddannelse
Vi er en afdeling på 15 dygtige medarbejdere, der arbejder med kvalitet, forbedringer og uddannelse. Afdelingen er ansvarlig for kvalitets- og forbedringsarbejdet i Psykiatrien, herunder at sikre at forbedringsværktøjerne anvendes i alle relevante tiltag, og at afdelingerne tilbydes den fornødne oplæring og sparring i forhold til arbejdet. På uddannelsesområdet arbejder vi med kompetenceudvikling af studerende, medarbejdere og ledere.

Vi vil gerne være en afdeling præget af et godt samarbejde og arbejdsmiljø og hvor der er høje faglige ambitioner og gode udviklingsmuligheder.

Hvad tilbyder vi, hvis du griber chancen?
I Psykiatrien er du med til at redde mere end liv og gøre en meningsfuld forskel for borgere med psykisk sygdom og deres pårørende. Så grib denne unikke chance for at arbejde i et stærkt fællesskab i en stilling med en stor grad af frihed og mulighed for at opnå resultater.
Vi er en arbejdsplads båret af gensidig tillid, respekt, arbejdsglæde og lav medarbejderomsætning. Vi har en flad struktur med let adgang til Psykiatriledelsen.
Du sikres en grundig introduktion via vores onboardingprogram, som bl.a. indeholder tildeling af mentor, løbende udviklingssamtaler m.v.

Du vil opleve mulighed for stor fleksibilitet ift. balancen mellem dit arbejdsliv og privatliv fx hjemmearbejde, brug af virtuelle løsninger mv.

Du aflønnes iht. gældende overenskomst med individuelle tillæg, der afspejler dine kvalifikationer.

Næste skridt
Du kan rekvirere en stillings- og funktionsbeskrivelse ved at sende en mail til [xxxxx] Har du lyst til at høre mere om stillingen, kan du kontakte afdelingschef Jonas Balslev Grage på mobil[xxxxx].

Ansøgningsfrist: 27. juni 2024 – Samtaler afholdes den 1. og 3. juli 2024 fra kl. 9.00.