Serviceminded lagermedarbejder til PPV New Tech, Supply Chain & Logistics.

Vil du arbejde med indkøb samt servicere produktionen fra et top moderne og fuld automatiseret lager i en af verdens største insulin fabrikker, hvor opgaverne er mange og ambitionerne høje? Tør du stå på mål for et godt samspil med dine teamkolleger og samarbejdspartnere i andre områder? Er du fortrolig med IT, vant til logistik og lager? Så er du måske den nye engagerede kollega, vi søger i PPV New Tech, Supply Chain & Logistics teamet i Kalundborg. Vi er et team med ca. 15 medarbejdere som arbejder indenfor lager, Supply chain, indkøb, finans samt frigivelse af vores produkter. Om jobbet Du kan se frem til en hverdag med mange og varierede arbejdsopgaver. Vi er i en projektfase hvor fabrikken er ved at blive bygget. Udstyret er allerede ved at blive installeret. Vi er tidligt i installationsfasen og du har derfor rigtig god mulighed for at blive bekendt med lagerløsninger og vores flåde af selvkørende trucks (AGV’r). Herudover vil du skulle bidrage til udarbejdelse af jobinstruktioner, opdatering er dokumenter samt, sammen med resten af lagerholdet, etablere de nødvendige systemer for den daglige lagerdrift. Nå vi går i drift kan du se frem til mange og varierende opgaver. Hovedvægten i jobbet ligger på forsendelse, lagerstyring, håndtering af produkter og emballage samt varemodtagelse. Derudover sørger du for registrering i relevante IT systemer samt har du mulighed for at udvikle dig indenfor indkøb af forbrugsvarer, reservedele, samt håndværkerydelser. Du vil i det daglige arbejde få en bred kontaktflade med kolleger fra andre områder, som f.eks. produktion, logistik, indkøb, frigivelse m.v. Vi arbejder på daghold fra kl. 7.00 til 15.00 med 5 arbejdsdage/uge. Der vil som udgangspunkt ikke være weekendvagter, men der kan i særlige tilfælde opstå behov for overarbejde. Kvalifikationer Vi forestiller os, at du har erfaring med at arbejde på et lager, viden indenfor lagerstyringssystemer, og kender måske til indkøb. Vi foretrækker, at du har mindst 2-3 års erfaring indenfor lagerhåndtering - gerne fra den farmaceutiske industri. Selvom de faglige kvalifikationer er væsentlige, er den vigtigste faktor for os dine personlige egenskaber og din tilgang til opgaverne:

Proaktiv tilgang til din arbejdsdag, dine opgaver, sikkerhed og løbende forbedringer - du tager aktion og gør noget

Serviceminded og nysgerrig på at lære

Du tør at træffe selvstændige beslutninger og kaster dig ud i nye opgaver.

Du er optimistisk, humoristisk og skaber energi omkring dig

Du arbejder systematisk og formår at skabe struktur i en omskiftelig hverdag med mange bolde i luften, hvor det også kræves at du er omstillingsparat.

Du trives med at arbejde i teams og bidrager til, at vi alle i teamet har det godt og synes det skal være sjovt og udviklende at gå på arbejde.

Om afdelingen Du vil indgå i, hvad der skal blive PPV Business Support afdelingen, i Kalundborg, Danmark. En afdeling i vækst, bestående af 3 teams. Afdelingen skal supportere vores helt nye og topmoderne finrensningsfabrik, PPV. Business Supports ansvarsomårde dækker bredt og omhandler blandt andet finans, indkøb, supply chain, training, dokument håndtering samt IT. Om [xxxxx] I [xxxxx] er det dine evner, dit engagement og dine ambitioner, der hjælper os med at forbedre mange menneskers liv. Til gengæld tilbyder vi dig muligheden for at arbejde sammen med usædvanligt talentfulde kolleger, og vi tilbyder dig en lang række muligheder for professionel og personlig udvikling. Kontakt
Vil du høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte associate manager Palle Kristensen på telefon[xxxxx]. Ansøgningsfrist Vi vurderer alle indkomne ansøgninger og sigter efter at ansætte senest pr. 1. Juli 2024 og/eller 1. September 2024, hvorfor samtaler vil blive holdt løbende. Ansøgningsfrist er 14. Juni 2024. Du behøver ikke vedhæfte en ansøgning, men vi ser gerne, at du skriver om din motivation og bidrag til jobbet i dit CV. Vi vil også bede dig om ikke at indsætte et foto i dit CV, da det hjælper os til en bedre og mere fair proces. Vi forpligter os til en inkluderende rekrutteringsproces og lige muligheder for alle vores jobansøgere. Hos [xxxxx] erkender vi, at det ikke længere er godt nok at stræbe efter at være den bedste virksomhed i verden. Vi er nødt til at stræbe efter at være den bedste virksomhed for verden. Og vi ved, at dette kun er muligt med talentfulde medarbejdere, der bidrager med forskellige perspektiver, baggrunde og kulturer. Vi forpligter os derfor til at skabe en inkluderende kultur, der fejrer den mangfoldighed vores medarbejdere repræsenterer, patienterne, og de samfund vi opererer i. Sammen ændrer vi liv.